Del 29 de mayo al 5 de junio se celebra en Madrid la Experience Week, un ciclo de clases magistrales y talleres cuyo objetivo es acercar y fomentar el conocimiento en torno a una de las disciplinas profesionales con mayor demanda en la actualidad y que más impacto está teniendo en el ecosistema empresarial y la forma de consumir: el diseño de experiencias de usuario, UX.
La Inteligencia Artificial ha llegado para cambiar el mundo y la visión de los negocios de cualquier sector.
Para los que nacieron en los 80 y 90, el patio del colegio era sinónimo de parches en las rodillas, partidos interminables y columpios de metal. Si en aquellos años 90, las peonzas, las canicas o las combas inundaban los recreos de las escuelas, en la actualidad, los dispositivos móviles y las redes sociales se han convertido en los pasatiempos favoritos de los estudiantes.
Según la empresa experta en marketing digital de calidad y smartdata, Dolist, en 2018 la tendencia continuará más centrada en el ser humano que en el cliente, como ya percibió en el último año.
Talentia Software, editor especializado en software para la Gestión del Rendimiento Corporativo, ha potenciado su solución para la Gestión de la Formación Talentia Learning. Este módulo permite recopilar las solicitudes de formación aportadas por los empleados en sus entrevistas relacionadas con su puesto.
En abril los medios de comunicación se hicieron eco del escándalo protagonizado por Mark Zuckerberg por haber compartido de manera fraudulenta con Cambridge Analytica los datos de 87 millones de usuarios de Facebook.
Los cambios sociales y económicos se producen a un ritmo vertiginoso, motivados por los avances tecnológicos de las últimas décadas. Uno de los sectores que se ve más afectado por esta dinámica es el de la enseñanza.
El 28 por ciento de los trabajadores europeos teme que su puesto de trabajo sea automatizado en el futuro.
En el actual contexto digital conocer los avances del mundo de la Tecnología de la Información y Comunicación, TIC, y saber manejarlos correctamente ha pasado a ser fundamental para el sector de la enseñanza.
Los profesionales más jóvenes que se están incorporando al mundo laboral en estos últimos años, marcados por la penetración de las nuevas tecnologías en todos los ámbitos de la vida, buscan en su vida laboral algo muy distinto a lo que querían generaciones anteriores, y que va más allá de la estabilidad (un trabajo fijo para prácticamente toda la vida) o un sueldo.
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